7 kostenlose LinkedIn-Funktionen für Ihre Jobsuche

LinkedIn ist ein Ort, an dem Fachleute Portfolios erstellen, nach Jobs suchen und ihr Netzwerk erweitern können. Organisationen nutzen diese Plattform auch, um den richtigen Kandidaten für eine Stelle zu finden.

Die meisten Funktionen dieser Plattform sind kostenlos. Und egal, ob Sie neu in der Belegschaft sind oder über jahrzehntelange Erfahrung verfügen – Sie können sie nutzen, um Ihre Traumrolle zu finden.

In diesem Artikel zeigen wir Ihnen sieben kostenlose LinkedIn-Funktionen, die Sie bei Ihrer Jobsuche unterstützen können.

1. Jobs suchen und speichern

Stellen Sie vor Beginn der Jobsuche auf LinkedIn sicher, dass Ihr Profil mit einem Foto und einer Biografie aktualisiert ist. Um die Extrameile zu gehen, können Sie eine Titelgeschichte hinzufügen , die Ihrem Profil Persönlichkeit verleiht.

Sie können nach Jobs basierend auf Ihrer Erfahrung, Branche und Vergütung suchen. Führen Sie die unten aufgeführten Schritte aus, um nach Stellenangeboten zu suchen, die auf der Plattform veröffentlicht wurden.

1. Melden Sie sich bei Ihrem LinkedIn-Konto an und klicken Sie auf Jobs . Der linke Bereich enthält verschiedene Tools, die Sie bei Ihrer Jobsuche unterstützen. Im mittleren Abschnitt werden Ihre letzten Suchanfragen und die damit verbundenen Chancen angezeigt.
2. Geben Sie die Stellenbezeichnung und den Standort in die Suchleiste ein und klicken Sie auf Suchen .
3. Grenzen Sie das Ergebnis ein, indem Sie zusätzliche Filter wie Erfahrungsstufe oder Firmenname hinzufügen. Wenn Sie es vorziehen, von zu Hause aus zu arbeiten, können Sie den Remote- Filter hinzufügen.
4. Wenn Ihnen ein Job gefällt, können Sie ihn speichern und später erneut aufrufen, indem Sie auf den Abschnitt Meine Jobs klicken.

So zeigen Sie Ihre gespeicherten Jobs an

Um Ihre gespeicherten Jobs auf LinkedIn anzuzeigen, wählen Sie Jobs > Meine Jobs . Neben Ihren gespeicherten Jobs können Sie auch den Status aller LinkedIn Premium-Kurse überprüfen, die Sie gerade bearbeiten.

In diesem Abschnitt können Sie auch sehen, ob ein Recruiter Ihren Lebenslauf heruntergeladen hat. Dies erleichtert die Nachverfolgung von Unternehmen, die Ihre Bewerbung bereits berücksichtigt haben.

2. Direkte Bewerbung für offene Stellen

Bei einigen Unternehmen können Sie sich direkt über LinkedIn für eine Stelle bewerben, anstatt sich bei einem Jobportal anzumelden.

Um sich für Jobs auf LinkedIn zu bewerben:

1. Wählen Sie die Rolle aus und klicken Sie auf Auf LinkedIn bewerben .
2. Wählen Sie Ihren Lebenslauf aus und klicken Sie auf Bewerben . Diese Aktion teilt auch Ihr Profil mit dem Unternehmen.

3. Verwalten von Job-Benachrichtigungen

Um über die neuen Stellenangebote auf dem Markt auf dem Laufenden zu bleiben, ist es hilfreich, Jobbenachrichtigungen einzurichten. Sie können mehrere Warnungen basierend auf verschiedenen Regionen oder Jobtypen erstellen. Sie können auch per E – Mail geliefert bekommen wählen , um diese Warnungen und Empfehlungen Ansicht durch den Job Empfehlungen Option am unteren Rand des Fensters ermöglicht.

So erstellen Sie neue Jobbenachrichtigungen auf LinkedIn:

1. Klicken Sie auf Jobs und wählen Sie dann Jobbenachrichtigungen aus .
2. Klicken Sie auf die Schaltfläche Bearbeiten und legen Sie die Häufigkeit und die Benachrichtigungsoptionen fest.
3. Klicken Sie auf Fertig .

4. Hochladen Ihrer Lebensläufe

Sie können sich ganz einfach auf eine Vielzahl von Stellen bewerben, indem Sie mehr als eine Version Ihres Lebenslaufs auf Ihr LinkedIn-Konto hochladen.

So laden Sie Ihren Lebenslauf hoch:

1. Klicken Sie auf Jobs > Anwendungseinstellungen .
2. Wählen Sie Lebenslauf hochladen und wählen Sie Ihren Lebenslauf.
3. Um einen Lebenslauf zu löschen oder herunterzuladen, klicken Sie auf die Auslassungspunkte und wählen Sie die entsprechende Option aus.

Um einen Lebenslauf zu löschen oder herunterzuladen, klicken Sie auf die Auslassungspunkte , und wählen Sie die entsprechende Option aus.

Sie können Ihr LinkedIn-Profil mit dem Resume Builder in einen Lebenslauf umwandeln, wenn Sie es gut kuratiert haben. Wenn nicht, können Sie jederzeit eine von Ihrem Computer hochladen. Der Builder hilft Ihnen bei der Feinabstimmung.

Um einen Lebenslauf hochzuladen, gehen Sie zu Jobs > Resume Builder > Hochladen eines Lebenslaufs .

5. Anzeigen von Mediangehältern

Geld ist nicht alles, aber es ist immer noch ein wichtiger Aspekt bei der Suche nach Ihrem nächsten Job. Mit der LinkedIn-Gehaltsfunktion können Sie detaillierte Gehaltsinformationen basierend auf Ihrer Rolle und Ihrem Standort anzeigen. Sie können auch andere beliebte Fähigkeiten in einer bestimmten Region und Details zu den entsprechenden Jahresgehältern erkunden.

Navigieren Sie zur LinkedIn Salary- Website und geben Sie die Berufsbezeichnung oder das Unternehmen und den Standort ein. Dann finden Sie das Durchschnittsgehalt für die Stelle und eine Liste der Unternehmen, die diese Stelle anbieten.

Zum Zeitpunkt des Schreibens ist LinkedIn Gehalt nicht in jedem Land verfügbar. Aber wenn Sie sich in den USA, Großbritannien oder Kanada befinden, können Sie es verwenden.

6. Teilnahme an LinkedIn-Skill-Assessments

Wenn Sie sich von anderen Bewerbern abheben möchten, können Sie den Eignungstest machen und die Ergebnisse in Ihrem Profil teilen.

Klicken Sie in der Kopfzeile auf Jobs und wählen Sie dann Kompetenzbewertung aus . Die Tests und Kategorien werden angezeigt.

Wählen Sie einen Test, der Sie interessiert. Der Stil und die Dauer des Tests werden angezeigt, und Sie sehen auch andere nützliche Informationen, die Sie wissen müssen. Ihr Endergebnis wird in Ihrem Profil nicht angezeigt, es sei denn, Sie möchten es.

Wenn Sie sich mit dem Thema noch nicht sicher sind, sich aber ein Bild von den Fragen machen möchten, klicken Sie auf Üben .

Wenn Sie die erforderliche Mindestpunktzahl zum Bestehen des Tests erreicht haben, erhalten Sie ein Abzeichen. Dies erscheint in Ihrem Profil und weckt die Aufmerksamkeit der Recruiter.

7. Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

Sobald Ihr Profil von einem Arbeitgeber für eine Stelle ausgewählt wurde, ist der nächste Schritt die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch. Sich mit dem Unternehmen und möglichen Fragen vertraut zu machen, kann Ihnen helfen, Vertrauen zu gewinnen. Um diese Funktion auf LinkedIn zu erkunden, klicken Sie auf Jobs und wählen Sie dann Interviewvorbereitung .

Sie können auf eine Frage klicken und die Gründe für die Fragen und Tipps anzeigen, um Ihre Antwort zu formulieren. Um die Antworten anzuzeigen, können Sie jedoch auf Premium upgraden .

Sie können die Antwort auch üben, indem Sie sie entweder schreiben oder Ihr Video aufnehmen. Diese Antwort dient zu Ihrer Information und wird vertraulich behandelt.

Die Fragen unterscheiden sich je nach Branche, für die Sie sich bewerben. Um die Fragen und Antworten für eine bestimmte Branche anzuzeigen, klicken Sie auf die Option Kategorien .

Nutzen Sie LinkedIn, um Ihren Traumjob zu finden

LinkedIn dient Arbeitgebern und Organisationen als leistungsstarke Plattform, um den richtigen Kandidaten zu finden. Mit einem vollständigen und aktualisierten Profil können Sie sich effizient auf eine Stelle bewerben.

LinkedIn ist jedoch nicht die einzige Möglichkeit, nach einer Beschäftigung zu suchen. Es ist ebenfalls effektiv, Ihre Freunde für eine Stellenempfehlung zu kontaktieren oder sich direkt mit Ihrem Lebenslauf an Personalagenturen zu wenden. Darüber hinaus können Sie Ihren Lebenslauf auf verschiedenen lokalen und internationalen Stellenportalen hochladen.

Jetzt, da Sie mehr über die Durchführung einer erfolgreichen Jobsuche auf LinkedIn wissen, wenden Sie sich an Ihre Traumunternehmen.