Um zu verhindern, dass die Redaktion nach der Gründung abreist, hat die Chefredakteurin einen Haufen Negativfälle gesammelt｜ifanrTallk

„Im Dezember müssen Sie entscheiden, was unser Team tun wird.“ Als Datou He dies zu Liu Owen sagte, der voller Verzweiflung war, war diese Ausgabe von ifanrTallk bereits entschieden.

Fragen Sie alle, wie das Team aufgebaut wurde, und lassen Sie mich inspirieren.

Teambuilding war schon immer ein großes Problem für alle Unternehmen. Reich wie Alibaba und Tencent werden sie ihre Angestellten in die romantische Türkei mitnehmen. Wenn es keine Epidemie gibt, werden sie zusammen spielen gehen. Flugtickets und Unterkünfte sind kostenlos. Kinderromantik wie Google wird den Great America Theme Park in der Bucht abdecken Area. Alle Projekte sind kostenlos und Getränke sind kostenlos. Trinken, lebendig und gesund wie LinkedIn, Teambuilding geht im People's Back Garden der Bay Area Ski, und Sport ist das Beste.

Es wird gesagt, dass jede Arbeitsgruppe einem Teambuilding nicht entgehen kann.Manche Leute haben Teambuilding im Stil von Überstunden erlebt.Manche Leute sagen, dass Teambuilding nur das Geld der Firma braucht, um ihre eigenen Sünden zu finden. Aber "Teambuilding" ist kein abfälliger Begriff, denn neben manchen quälenden Teambuildings gibt es auch viele Teambuildings, die interessant sind und Spaß machen und den Teamzusammenhalt tatsächlich erhöhen können.

Wir haben uns mit unseren Freunden unterhalten und viele Teambuilding-Minenfelder junger Leute gefunden und natürlich auch viele interessante Teambuilding-Formen entdeckt.

Was ist Ihr beeindruckendstes Teambuilding-Erlebnis?

Ehemaliger Videoblogger-Redakteur Black:

Ich ging zum Teambuilding nach Phuket und wurde mit meinem Chef zu einer Geschäftsreise, was am beeindruckendsten ist.

Der Chef hatte plötzlich das Gefühl, dass es während des Teambuilding-Prozesses nicht einfach war, ins Ausland zu gehen, er konnte ein paar Folgen der Sendung drehen und dann die Arbeitsteilung für Kollegen, vier Regisseure und einen Verantwortlichen für den Video-Content für eine Tag. Die Kollegen hatten ursprünglich eine lockere Stimmung beim Teambuilding, doch als die Programmaufzeichnung begann, kreisten sie nicht alle um den Chef. Am Anfang vereinbarte der Chef, dass wir nach Beginn der Aufnahme zusammen neben uns essen würden, und die Videoaufnahme des Chefs war im Grunde nur eine Person, also würden wir neben uns essen und spielen. Infolgedessen hatte der Chef später das Gefühl, dass wir unsere "Arbeit" nicht ernst meinten, machte ein schwarzes Gesicht und verlor die Beherrschung.

Während des fünftägigen Teambuildings machten andere Kollegen und ich nur den letzten halben Tag Pause, was sehr beeindruckt war.

Hitman Zhu Hai:

Das Beeindruckendste ist, dass der Anführer es in die Partyhalle mitgenommen hat.Es gab KTV/Billard/Arkaden/Tische, bestellte Krebse und Entenhälse zum Mitnehmen usw. Nach dem Essen und Spielen fand ich eine langbeinige Bananenaffenpuppe und warf es weg. Auf dem Boden, wie ist die Haltung der Puppen auf dem Boden? Jeder muss auf dem Boden posieren. Da ist ein Mädchen, das noch einen Rock trägt…

Das macht keinen Spaß, und ich bin ziemlich angewidert, es ist wie ein Spiel, das von Kindergärtnerinnen und Großklassenkindern in der Naturphonieklasse gespielt wird.

Internetunternehmen machen viele Überstunden, und die soziale Zeit vieler Mitarbeiter ist im Grunde komprimiert. Sozialer Ausgleich mit Kollegen kann als sozialer Ausgleich angesehen werden, aber sie mögen keine Teambildung mit geringer Intelligenz. Es ist ungesund, dass ein Führer so ist, dass Eltern es sind Lehrer, Angestellte sind Kinder und Studenten.

Ai Faner-Leser WeiYang:

Ich habe einen Freund in Dachang, und seine Firma ging auf eine einsame Insel in Hainan, um zu überleben. Auf dem Flug von Peking nach Hainan mussten aufgrund der Epidemieprävention und -kontrolle einige Lander unter Quarantäne gestellt werden und konnten nicht am selben Tag auf die Insel gehen Mitglieder gingen auf die einsame Insel, um zu überleben.

Gebratener Reis mit ehemaliger Tencent Pictures Praktikantin:

Zum ersten Mal in meinem Leben habe ich die ganze Nacht Überstunden gemacht, das hatte ich beim Teambuilding nicht erwartet.

Ich habe ein Praktikum bei einer Film- und Fernsehfirma unter einer großen Fabrik gemacht und konnte mich nicht an den Ort des Teambuildings erinnern. Es war wahrscheinlich in einem Luxushotel. Wir mussten in Gruppen einen Mikrofilm mit einem Thema drehen und zeigen Sie es am nächsten Morgen auf der Konferenz.

Der Film unserer Gruppe heißt "Ein Traum vom Schlafen in einem Film in zehn Jahren", was auch die Autobiographie von Ang Lee ist. Ich kann mich nicht an den Inhalt des Films erinnern. Ich erinnere mich nur, dass ich wirklich überhaupt nicht geschlafen habe und schneide den Film die ganze Nacht.

Damals gab es keine Beschwerden, und ich hielt es sogar für eine gute Gelegenheit, vor den Chefs eine gute Leistung zu erbringen, schließlich würde der Präsident der Firma auch diesen Film sehen.

Aber wenn ich jetzt noch einmal an so einem Teambuilding teilnehmen würde, würde ich den Tisch wirklich höher legen.

Xiao Huang, der gerade von einem Technologieunternehmen zurückgetreten ist:

Bevor das Teambuilding von einem professionellen Teambuilding-Unternehmen durchgeführt wurde, wusste die andere Partei nicht, wer der Chef oder die Praktikanten waren. Wir wurden gebeten, mit unseren Kollegen im Kreis zu spielen. Die neuen Praktikanten sollten den CEO anweisen, die Aktionen durchzuführen. Die Praktikanten hatten Angst und wurden von der Teambuilding-Firma dafür kritisiert, dass sie keinen Durchbruchsgeist haben.

Das Teambuilding ist Freitag und Samstag ab 8 Uhr morgens und wir werden es um 7.30 Uhr bekommen.

Jeder im Auto möchte sich vorstellen.Ich, ein 3-jähriger Angestellter, ging hin, um meinen Namen vorzustellen.

Ein Kollege ging nicht zur Arbeit in der Firma, und es schien, dass er dem Leiter nicht sagte, dass er an diesem Tag von der Arbeit abwesend war.

Was ist deine liebste Art der Teambildung? Wenn Sie planen, welche Art von Teambuilding planen Sie?

Huang Yufan, Gründer des Xiaoji-Wörterbuchs:

Unser Team bevorzugt im Allgemeinen Indoor, wie Brettspiele, Hot Pot, Singen usw., die häufiger vorkommen, aber vor jeder Veranstaltung werden wir alle fragen, ob sie in naher Zukunft etwas spielen möchten, und dann werden wir es tun Wählen Sie diejenige aus, die jeder am liebsten machen möchte. Am Nationalfeiertag wollten alle die Sterne sehen, also haben wir uns ein Homestay gemietet, obwohl es wegen des Regens nicht in Betracht gezogen wurde, war der Spaß insgesamt trotzdem sehr angenehm.

Indoors liegen vor allem daran, dass manche junge Damen Angst vor der Sonne haben, Outdoor-Sportler haben unterschiedliche körperliche Stärken und es ist schwieriger, sich zu synchronisieren. Einige Schüler unterstützen keine langfristige Bewegung.Der Sommer ist heiß und der Winter ist kalt, was es drinnen angenehmer macht.

Ehemaliger Videoblogger-Redakteur Black:

Bilden Sie ein anständiges Reisegruppengebäude, wie zum Beispiel Phuket Island.Wenn es keine Arbeit gibt, sollten alle zusammen handeln und Projekte auswählen, die miteinander interagieren und spielen können. Der Punkt ist, dass Kollegen in dieser Zeit zumindest zu unbeschwerten Freunden werden können.

Hitman Zhu Hai:

Bei Reisen in die Provinzen, neben dem Erscheinen und Reden, spielt der Leiter seine eigene Rolle und die Mitarbeiter können sich innerhalb eines begrenzten Rahmens frei bewegen.Das Unternehmen zahlt und verwaltet die Risiken. Gruppenaktivitäten sind interessant, die restliche Zeit steht den Mitarbeitern zur Entspannung zur Verfügung.

Xiao Huang, der gerade von einem Technologieunternehmen zurückgetreten ist:

Es reicht aus, Geld zu senden oder eine Mahlzeit zu sich zu nehmen. Ich habe viel Erfahrung im Teambuilding, wodurch ich den Eindruck habe, dass Teambuilding selbst keine guten Ergebnisse bringt.Wenn Sie Teambuilding betreiben müssen, esse ich eine Mahlzeit. Essen ist immer etwas zu essen. Aber es ist nicht nötig, bei Regen zum Outdoor-Teambuilding zu gehen.

Glauben Sie, dass Teambuilding in das Geschäft des Unternehmens integriert werden muss? In welchem ​​Bereich wählen Sie beispielsweise die entsprechende Branche für Teambuilding?

Huang Yufan, Gründer des Xiaoji-Wörterbuchs:

Wir werden unser Bestes tun, um Geschäfte zu vermeiden, höchstens, wenn wir uns unterhalten, werden wir ein paar Ideen erwähnen, wenn wir Lust haben, aber die Hauptsache ist, sich zu entspannen und zu spielen und zu versuchen, keine Geschäfte zu machen.

Ehemaliger Videoblogger-Redakteur Black:

Ich glaube nicht, dass es notwendig ist, sie arbeiten mit Hingabe, jeder ist ein Arbeiter, und sie kümmern sich bereits um das Geschäft des Unternehmens. Wenn Sie geschäftliche Verbesserungen benötigen, können Sie einige Dinge speziell einrichten, geschweige denn Teambuilding.

Hitman Zhu Hai:

Der Zweck von Teambuilding ist es, den Zusammenhalt und die Zentripetalkraft zu stärken.Die Mitarbeiter können das Unglückliche nicht loslassen, aber es wird den Zusammenhalt und die Zentripetalkraft schwächen. Es gibt keinen Spott, die Fluktuationsrate der Mitarbeiter steigt mit jedem Aufbau des Teams. Auch wenn es branchenbezogen ist, reicht eine Marge von 5% aus, wenn der Leader fragen will, kooperieren alle.

Gebratener Reis mit ehemaliger Tencent Pictures Praktikantin:

Aus Managersicht hoffe ich natürlich, dass Teambuilding den Teamzusammenhalt verbessern und die normale Arbeit besser erledigen kann. Für normale Mitarbeiter ist es am besten, zu spielen, zu essen und völlig getrennt von der Arbeit zu sein, auch deshalb ist Teambuilding auf beiden Seiten oft undankbar.

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